Samtalsstöd för medarbetare och ledare — som en del av ett grundläggande och personligt arbetsmiljöarbete.
Ett gott stöd i en period av personlig eller professionell förändring.
Vad ingår?
Ibland står en medarbetare eller ledare inför ett vägval, har upplevt en förlust eller befinner sig i en livssituation där något behöver förändras. Då kan några samtal med en person utanför arbetsplatsen ge utrymme att stanna upp, förstå det som sker och hitta vägar framåt.
Varje samtal är 60 minuter och sker på mottagningen eller digitalt via videomöte.
Mottagningen finns på HumaNova,
Skeppsbron 32 i Gamla stan, Stockholm
Offert
Berätta kort om situationen och vilket stöd ni söker. Jag återkommer så snart som möjligt med ett förslag på upplägg och en offert anpassad efter era behov.